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沃森生物喜获“2013-2014中国医药十大人力资源特色案例”奖项

        2014年7月24日,云南沃森生物技术股份有限公司(下称“沃森生物”)以颇有特色的企业文化提炼和建设项目,在第五届中国医药人力资源发展论坛上,荣获“2013-2014中国医药十大人力资源特色案例”奖项。
        此次论坛由E药经理人杂志社主办,北京大学民营经济研究院学术支持,云南白药、昆明制药、沃森生物、昆明圣火联合承办。论坛的主题为“产业大变革时代下的人力资源管理”,为医药行业内最高规格人力资源盛会。
        第一天的论坛结束后,组委会晚上举行了盛大的颁奖晚宴。此案例评选,是从企业的战略性、创新性、效益性和借鉴性四个标准出发,发现和搜集企业在成长过程中人力资源的优秀做法,以给行业中的其他企业带去更多的启示和借鉴。
        沃森生物此次获奖,既是对我们前期企业文化提炼和建设工作的肯定,也是对我们进一步加强企业文化建设的期望,我们也希望,沃森生物的企业文化真正能助力沃森的“大生物”战略,早日实现沃森人的梦想。


                                                                                                                                                                 股份公司人力资源部   王琳

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